De WGBH/cz verbiedt het maken van onderscheid tussen mensen met en zonder beperking. Bij werving en selectie is discriminatie op grond van handicap of ziekte verboden. Werkplekken moeten aangepast. Bij beroepsopleidingen moeten studenten met een beperking dezelfde mogelijkheden krijgen als hun niet gehandicapte studiegenoten.
In 2009 is de WGBH/cz uitgebreid op de terreinen wonen en basis- en voortgezet onderwijs. De overheid werkt aan een regeling waarmee vanaf 2010 ook het openbaar vervoer onder de WGBH/cz gaat vallen.
De Commissie Gelijke Behandeling beoordeelt mogelijke gevallen van discriminatie van mensen met een beperking en eventuele overtredingen van de wet.
Wat vindt de CG-Raad
De komst van de WGBH/cz was voor de CG-Raad een belangrijke mijlpaal. Na een jarenlange lobby werd eindelijk de discriminatie van mensen met een handicap of een chronische ziekte bij wet verboden. De CG-Raad vindt dat de de WGBH/cz uitgebreid moet worden naar alle levensterreinen.
Wat doet de CG-Raad
De CG-Raad voert een stevige lobby voor uitbreiding van de WGBH/cz naar alle levensgebieden, en vooral op dat van de goederen en diensten.
De CG-Raad volgt de uitspraken van de Commissie Gelijke Behandeling. Belangwekkende uitspraken publiceren we op deze website, in Juris en CG-Raad Nieuws.
Links
WGBH/cz en arbeid ook in Wij werken aan/Werk
WGBH/cz en onderwijs ook in Wij werken aan/Onderwijs
WGBH/cz en vervoer ook in Wij werken aan/Vervoer
WGBH/cz en wonen ook in Wij werken aan/Wmo
WGBH/cz en goederen en diensten ook in Wij werken aan/Toegankelijkheid
Commissie Gelijke Behandeling